Platform Onderzoek:
Update

Het Platform Onderzoek is onderdeel van de Academische Werkplaats Ouderenzorg Limburg (AWO-L) en vervult een centrale rol in het versterken van kennisontwikkeling binnen de langdurige ouderenzorg. De drie kernambities zijn ongewijzigd en vormen nog steeds de basis:

De samenwerking met Universiteit Maastricht, Zuyd Hogeschool, Gilde Zorgcollege, VISTA college en negen zorgorganisaties blijft een unieke brug vormen tussen onderzoek, onderwijs en praktijk. Het platform koppelt bewezen interventies en nieuwe inzichten aan de dagelijkse zorg, met als doel een toekomstbestendige ouderenzorg.

Ontwikkelingen in 2025

In 2025 heeft het Platform Onderzoek een duidelijke beweging gemaakt richting het strategische thema Informele Zorg. Leden van het platform hebben actief ervaringen en behoeften opgehaald bij cliënten, naasten en zorgprofessionals. Dit leverde waardevolle inzichten op over de rol van informele zorg in het versterken van de samenwerking in de ‘gouden driehoek’ (cliënt/bewoner, naasten en professional).
Daarnaast zijn de leden actief betrokken bij het Living Lab Hambos en de activiteiten binnen Krachtig Chevremont. Er is kennis ontwikkeld en gedeeld rondom reablement, zowel regionaal (bijvoorbeeld de pilot hulp bij het huishouden in Krachtig Chevremont) als nationaal in het kader van het HLO.

Vooruitblik 2026

De herijkte strategie van MeanderGroep – “Leid je eigen leven, samen in de wijk” – vraagt om een sterke verbinding tussen wetenschap, praktijk en innovatie. Voor 2026 wil het Platform Onderzoek de rol als kennispartner verder versterken en ondersteuning bieden bij de vier strategische thema’s waar Meander de komende vijf jaar op inzet: digitalisering & technologie, informele zorg, wonen & woonomgeving, en zelfredzaamheid & mobiliteit. Door methodisch te werken, leer- en experimenteerruimte te organiseren en veranderinterventies te begeleiden, fungeert het platform als versneller van strategie-implementatie over de clusters heen.
Gezamenlijk wordt gewerkt aan expertiseontwikkeling op de strategische thema’s, het implementeren van nieuwe werkwijzen en het de-implementeren van verouderde praktijken. Dit alles met als doel: wetenschap structureel betrekken bij de werkwijzen en het ondernemerschap van Meander, en gericht bijdragen aan innovatie in zorg en welzijn – niet alleen binnen Meander, maar ook in de landelijke ouderenzorg.

Door de nauwe samenwerking met kennisinstellingen en het actief betrekken van cliënten, naasten en professionals, wordt de zorg niet alleen beter, maar ook toekomstbestendig en aantrekkelijk voor medewerkers.

In dit jaarbeeld zijn enkele voorbeelden van deze samenwerking uitgelicht.